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Stratégie du bassin de candidats en fonction du besoin
Sourcing haut de gamme (multi-diffusion)
Présentation des candidatures via des dossiers de présentation
Tests psychométriques (poste de cadre)
Contrat d’engagement pour les candidats
Un dossier de présentation par candidature qui comprend :
– CV au format canadien
– Histoire personnelle et professionnelle du candidat
– Parcours professionnel
– Points de force du profil
– Enquêtes emplois auprès des anciens employeurs
– Disponibilité et profil d’immigration
Accompagnement complet par nos avocats et consultants certifiés en immigration
Suivi des dossiers en cours
Conseil sur la meilleure stratégie d’immigration à adopter en fonction des profils
accompagnement des candidats dans leur processus d’immigration
Connexion avec les services d’immigration du gouvernement
Aide et support en cas de contrôle du MIFI
Suivi Hebdomadaire des candidats
Préparation, organisation et accueil du candidat
Recherche de logements
Accompagnement pour les équivalences de diplômes
Formations avec des modules spécifiques pour une expatriation réussie :
– Culture du Québec
– Banque et Assurance
– Les étapes incontournables
– Le logement
– Le transport
…
Nos experts étudient vos besoins et
vous propose un plan d’action sur mesure.
